会社の成長フェーズに伴い、組織運営の基盤を支える人事課労務チームの体制強化を図るため、
実務担当としてご活躍いただける新たなメンバーを募集します。

【私たちの想い】
テルモグループの企業理念は「医療を通じて社会に貢献する」です。
私たちテルモヒューマンクリエイトもグループの一員として、柔軟かつユニークなワークソリューションの提供、
人材価値の向上、地域社会への貢献を通じて、テルモグループの企業価値向上に寄与しています。

【ポジションの特徴】
今回募集するのは、給与処理・勤怠管理（有休管理等含む）を中心に、HRM領域の実務を担う担当者です。
労務チームは、従業員が安心して働ける就業環境をつくる“基盤づくり”を担う重要なポジションです。
入社後はOJTを通して業務理解を深めながら、チームリーダーや周囲のメンバーと連携し、
段階的に担当業務の幅を広げていただきます。
労務管理は正確性と丁寧さが求められますが、組織を支える実感を得られるやりがいのあるお仕事です。 　　　　　　　　　　　　　　　　
【メンバー構成（連携の多い人事企画チームメンバーを含む）】 　　　　　　　　　　　　　　　　
リーダー1名・メンバー5名。20代～50代まで幅広い世代が活躍中。
落ち着いた雰囲気で、困ったことは相談しやすい環境です。
人事企画チームとも日常的に連携し、チームを越えて協力しながら業務を進めています。